Региональное
Законодательство
Белгородская область

Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской обл. от 12.11.2015 N 370 "О внесении изменений в Порядок выплаты муниципальным служащим ежеквартальной премии за выполнение особо важных и сложных заданий"

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 12 ноября 2015 г. № 370

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ
СЛУЖАЩИМ ЕЖЕКВАРТАЛЬНОЙ ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ
ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ

В соответствии с Федеральными законами от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области", руководствуясь Уставом Старооскольского городского округа Белгородской области, Совет депутатов Старооскольского городского округа решил:

1. Внести в Порядок выплаты муниципальным служащим ежеквартальной премии за выполнение особо важных и сложных заданий, утвержденный решением Совета депутатов Старооскольского городского округа от 27 июня 2008 года № 99 "О ежемесячных и иных дополнительных выплатах и порядке их осуществления муниципальным служащим Старооскольского городского округа" (с изменениями, внесенными решениями Совета депутатов Старооскольского городского округа от 26 февраля 2010 года № 403, от 31 октября 2013 года № 125, от 25 декабря 2013 года № 139, от 3 марта 2015 года № 281, от 27 августа 2015 года № 339) (далее - Решение), изменения, изложив раздел 2 "Порядок и основания выплаты ежеквартальной премии муниципальным служащим за выполнение заданий категории "проекты" в следующей редакции:
"2. Порядок и основания выплаты ежеквартальной премии муниципальным служащим за выполнение заданий категории "проекты"
2.1. Ежеквартальная премия за участие в проектной деятельности определяется:
1) за инициацию (открытие) проекта при условии перевода проекта в стадию реализации;
2) по итогам своевременного или досрочного завершения в текущем (премируемом) квартале контрольных событий проекта, предусмотренных планом управления проектом;
3) по итогам успешной реализации проекта и достижении запланированных результатов проекта, предусмотренных паспортом проекта.
2.2. В целях премирования муниципальных служащих за инициацию проекта при условии перевода проекта в стадию реализации, а также премирования по итогам успешной реализации проекта и достижении запланированных результатов проекта, предусмотренных паспортом проекта, ответственный за проектное управление направляет сводный перечень инициированных проектов, переведенных в стадию реализации, и успешно реализованных проектов в срок до 5 числа месяца, следующего за последним месяцем отчетного квартала, представителю нанимателя.
2.3. В целях премирования муниципальных служащих по итогам своевременного или досрочного завершения в текущем (премируемом) квартале контрольных событий проекта, предусмотренных планом управления проектом, ответственный за проектное управление направляет сводный отчет оценки деятельности муниципальных служащих, участвующих в проектах и достигших запланированных показателей результативности в соответствии с планами управления проектами, в срок до 5 числа месяца, следующего за последним месяцем отчетного квартала, представителю нанимателя.
2.4. Порядок определения размера ежеквартальной премии за выполнение особо важных и сложных заданий категории "проекты" утверждается представителем нанимателя.".

2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Совета депутатов Старооскольского городского округа по бюджету, финансам и налоговой политике (Ефимов А.М.).

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель
Совета депутатов
Старооскольского
городского округа
И.В.ПОТАПОВ

Глава администрации
Старооскольского
городского округа
А.В.ГНЕДЫХ


------------------------------------------------------------------